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第779章(第2页)

他们送上花,与这些新人拥抱,祝贺大家通过第一阶段的培训。

此时涉事未深的王红亚深受感染,不断说着感激的话:“啊!太感动了,太感谢了。”

整个培训教室都沉浸在恰似亲朋好友相欢的气氛中。

张峰明白这是给前几期的培训学员提供了发展下线的好机会。在欢快的情绪调动下,人往往会做出不理智的举动。

中间休息了一天,便开始了第二阶段的培训。

地点还是老地方,反正这个小区平时没有多少人入住,并不会引发投诉。

这一次大家集合到培训教室门口。门口站着一名引导员,被称作“门神”。

门神要求大家:“佩戴好自己的名牌,分列两排面向大门,不许说话,手机留在外面。”

大家在培训教室里面等了十五分钟,看起来四十岁左右的女导师终于登场,她一脸严肃。

“所有人站起来出去!重新入场!”

导师把所有学员轰出来。

大家在门外重新排好队后,门神拉开门,大喊:“一分钟!”

大家飞快地跑了进去。

王红亚刚想拉椅子坐下,导师又在讲台上大喊:“不许动椅子!”

于是大家从场地两边绕过去,找椅子坐。

“我再说一遍,不许动椅子,不许乱七八糟的,全部出去,再来一遍!”

所有学员又被赶了出来。

大家再次在门外排好两列队伍。经过商量,进门后,大家从两边绕进U型场中,等所有人都站在椅子前再一起坐下。

这次入场终于达标了。经过这次下马威,大家的神情明显有些消沉。

导师从讲台上走下来,询问大家:“告诉我,你们来这里的目的是什么?”

“来突破自己、提升自己、改变自己。”

有人小声回答。

“我来这里是想发财。”

有人则大声地说道。

“你们就是这样突破自己的啊?提升什么?改变什么?看看你们的所做所为,你们干了什么?都觉得自己很牛吗?”

导师提高声音,在培训教室里转来转去、不停地吼叫着。

接着,十个助教冲进来,分散到十个小队里,对每个队员大声斥骂。

“暴风雨”式的训斥持续了十几分钟,助教回到原位,导师重复了两遍课程守则:“保密;一分钟入场;禁烟禁酒;保证全力支持你的死党;手机关机不能带进课堂,禁止录音录像做笔记。”

张峰明白这是培训者进一步摧毁人的羞耻心,并建立绝对服从命令的意识,从而可以加强对这些学员的控制,更好地开展销售工作,这是完全没有底线的培训。

他甚至在考虑是否动员一些关系,对这个小区的这个销售组织进行严厉打击?

这位女导师确定大家都听明白守则以后,才开始讲课。

第926章诱人的销售项目

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